Dr. Anja Ebert-Steinhübel und Dr. Carola Bruns
Es ist in Ordnung auch zwischenzeitlich einmal nicht genau zu wissen, wie der eigene Weg weitergeht.
"In einem Mentoring lernen idealerweise…
Jetzt bewerben: 3. Mentoring-Runde im Projekt "Traumberuf Professorin"
Ob aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung oder Kultur – im Projekt „Traumberuf Professorin“ bei entsprechender Qualifikation…
Der SWR stellt "Starke Frauen im Südwesten" vor
Mit einer eigenen Serie widmete sich das SWR Fernsehen dem Thema Frauen in Führungspositionen. Unter dem Titel "Starke Frauen im Südwesten"…
Seminar "Mergers & Acquisitions als chancen- und risikoträchtiger Unternehmensprozess" in Stuttgart
Am Morgen des 19. Septembers 2019 fand sich im Seminarraum eine Runde von zehn Teilnehmerinnen ein,…
Führung in Teilzeit - geht das?
Seit 2010 beschäftigt sich das Projekt „Spitzenfrauen in Baden-Württemberg“ mit der Frage, wie es gelingt, mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen. Obwohl sich…
Zahlen & Fakten
Das Thema positive Rollenvorbilder zieht sich seit 2010 als roter Faden durch die Aktivitäten des Projekts "Spitzenfrauen in Baden-Württemberg". Und auch beim Thema „Führen…
"Mit der Doppelspitze bringen wir das Unternehmen als solches und die Rolle der HR in der Gesamtorganisation voran"
Arbeitsmodell: Führungstandem mit einer Vollzeit-Stelle und einer vollzeitnahen…
"Ich bin stolz darauf, dass ich das schaffe."
Teilzeitmodell: 80 Prozent, verteilt auf 5 Tage pro Woche mit 3 kurzen und 1 freien Nachmittag
Liebe Frau Dornbusch, bitte stellen Sie sich unseren…
"Man muss loslassen können und seinem Team Vertrauen schenken"
Teilzeitmodell: 80 Prozent bei flexibler Arbeitszeitgestaltung - 4 Tage Präsenzzeit, 1 Vormittag im Homeoffice, 1 kurzer Nachmittag
…
"Seid egoistisch, glaubt an euch und fordert ein, was ihr wollt!"
Teilzeitmodell: 30 bzw. 35 h/Woche mit zwei längeren und drei kürzeren Präsenztagen
Liebe Frau Otto, bitte stellen Sie…
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