Miriam Lozano Aviles

Spitzenfrau 2. Führungsebene
| Titel | Dr. -Ing. |
| Aktuelle Funktion/Position | Head of Learning Academy |
| Abschluss | PhD Chemieingenieur, MBA Engineering Management |
| Aktuelles Unternehmen | Daimler Truck AG |
| Unternehmensporträt | ![]() |
| Website aktuelles Unternehmen | www.daimlertruck.com |
| Standort/Sitz des Unternehmens | Leinfelden, Deutschland |
Karrieretipp für zukünftige Spitzenfrauen
"Traue dich Jobs, die du heute noch nicht kannst - du kannst wachsen!"
Welche Faktoren können Frauen-Karrierewege fördern?
- Netzwerke
- Coaching
- Mentoring
- flexible Karrierelaufbahn
- Role Models
- Commitment von Top Management
- Eigene USPs kennen und bewusst einsetzen
Meilensteine der beruflichen Entwicklung
Nach mehreren Positionen als Entwicklungsingenieurin in der Automobilindustrie, bin ich Führungskraft als Leiterin des Backoffices und Assistentin der Entwicklungsleitung von MB Vans geworden. Darauf folgten diverse Führungsaufgaben in der Fahrzeug- und Motorenentwicklung. Nachdem ich um die Welt mit unseren Produkten reisen durfte, wagte ich den Wechsel 2018 in die Personalabteilung. Der Produktbezug wurde um den Menschenbezug erweitert- nach Talent Scouting kam ein Exkurs in der Automatisierung von Prozessen in HR Services. In 2021 durfte ich die neue Learning Academy für Daimler Truck beim Spin-Off vom Scratch neu gestalten, um die beste Version aus unseren Mitarbeitern und Führungskräften zu ermöglichen.
Bisherige Leitungspositionen
- 2022-2026 Head of Learning Academy
- 2021 Manager HR Strategy, Process Automation and Digitalization in HR Services
- 2018-2020 Manager Global Talent Scouting
- 2016-2018 Senior Manager Powertrain Engineering Aftertreatment Systems
- 2015-2016 Manager engine and ATS calibration MB Vans
- 2013-2015 Manager Backoffice and Assisstant to VP Engineering MB Vans
Ehrenamtliche Tätigkeiten:
Welki e.V. - Verein für die Unterstützung von Kinder und Jugendliche in Welzheim
