Lebensentwürfe von Männern und Frauen nähern sich immer weiter an. Nur im Haushalt bleibt alles beim Alten
Wenn es um die Befindlichkeit der deutschen Frau geht, hat die „Brigitte“ eine…
Der Streit um das sogenannte Google-Memo kann einem ernsthaft an zivilisatorischen Fortschritten interessierten Menschen nur die Haare zu Berge stehen lassen. Ein junger Software-Entwickler hatte…
Die digitale Transformation ist gerade für HR ein großes Thema. In den deutschen Großunternehmen liegt die Verantwortlichkeit für die IT-Themen trotzdem nur sehr selten beim Personalvorstand. Das…
Nur wenige Pioniere haben den Weg der digitalen Transformation bereits wirklich konsequent eingeschlagen, zeigt der Deutsche Industrie-4.0-Index 2017 der Unternehmensberatung Staufen.
Immerhin: Fast…
Firmen machen viel, damit nicht alle ihre Mitarbeiter männlich sind und Müller heißen. Bei der Bewerbung auf Name und Foto zu verzichten, trauen sie sich aber nicht.
Doerte Heidemann kann…
In den 30 Dax-Unternehmen gibt es noch immer wenige Frauen in den Vorständen. Aber die wenigen Frauen werden sehr gut bezahlt. Warum?
Im vergangenen Jahr haben die Frauen in den Vorständen der…
Schlechtere Bezahlung, weniger Chancen auf Führungspositionen: Frauen werden in der Arbeitswelt nach wie vor diskriminiert – auch an der Uni. Ein möglicher Grund: Frauen in der Wissenschaft wird oft…
2017 studieren an Universitäten im Schnitt mehr Frauen als Männer. Die Anzahl der Frauen, die Fortune-500-Unternehmen leiten, hat in diesem Jahr offiziell ein Rekordhoch erreicht.
Zehn…
Um zwölf Prozent könnte das Bruttoinlandsprodukt wachsen, wenn Geschlechterungerechtigkeiten beseitigt wären. Vor allem in den Führungsetagen hapert es am Willen zur Balance. Was fehlt, sind flexible…
Wenn eine Partei in der Krise steckt, übernehmen häufig Frauen das Steuer. Jüngstes Beispiel ist Andrea Nahles. Die bisherige Arbeitsministerin übernimmt nach dem schlechtesten SPD-Wahlergebnis seit…
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