Geschäftsführerin Wiebke Ankersen nennt die Entwicklung besorgniserregend: "Die Schere geht sehr schnell weiter auseinander. In den 30 großen Dax-Unternehmen war jede vierte Vorstandsrekrutierung eine Frau, 40 Prozent der neuen Vorstandsmitglieder kamen aus dem Ausland. Da wird also ganz bewusst ein Umbau der Führungsstrukturen betrieben in Richtung mehr Vielfalt. Im MDax beispielsweise gab es keine einzige neue Vorstandsfrau im vergangenen Jahr. Da ist auch der Anteil der Frauen in den Vorständen gesunken."

Insgesamt stieg der Frauenanteil in den Vorständen der 160 Unternehmen seit dem vergangenen September von 6,5 auf 7,3 Prozent...

Weiterlesen auf <link www.deutschlandfunk.de/firmen-vorstaende-meistens-maenner-mitte-50.766.de.html _blank>www.deutschlandfunk.de</link>