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Führungskräfte - Monitor 2017

Elke Holst und Martin Friedrich



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Untertitel: Update 1995-2015
Verlag: DIW Berlin
ISBN: 978-3-946417-13-2
Erscheinungsjahr: 2017
Kategorie: Studien


Im aktuellen Führungskräfte-Monitor des Deutschen Institutes für Wirtschaftsforschung (DIW) Berlin werden geschlechterdifferenzierte Zahlen zu Führungspositionen kombiniert mit Migrationshintergrund oder bspw. Alter dargestellt.

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Unterstützer

Das Projekt wird durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg gefördert.