Dass Wirtschaftsverbände immer wieder lauthals den Fachkräftemangel beklagen, ist Teil einer Verhaltensweise, die in der ökonomischen Literatur als „Rent seeking“-Strategie bezeichnet wird. Demnach wägen Unternehmer ab, was für sie lohnender ist: durch eigene Leistung nach betriebswirtschaftlichem Erfolg oder aber über politische Kanäle nach staatlichen Geschenken (in der Fachliteratur als „Renten“ bezeichnet) zu streben...

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