Jessica Telschow

Position: Abteilungsleitung
Ort: Ditzingen/Gerlingen

Sei mutig und treffe Entscheidungen. Jede wird eine Veränderung bewirken.

Branchenerfahrung:

Kaufmännische/Technische und medizinische Dienstleistung
Beratung
Maschinen- und Anlagenbau
Baugewerbe
Automobilzulieferung

Bisherige (Leitungs-)Positionen:

2012 - heute: Abteilungsleiterin SAP FI Roll-out (Robert Bosch GmbH)
2009-2012: Leiterin Finanz- und Rechnungswesen (DRF Stiftung Luftrettung gemeinnützige AG)
2007-2009: Kaufmännische Leiterin (reinisch AG)
2005-2007: Leiterin Finanz- und Rechnungswesen (TAMPOPRINT AG)
1996-2005: diverse Positionen im Bereich Buchhaltung und IT

Ausbildungshintergrund:

Dipl. Betriebwirtin (Controlling/Unternehmensführung/HR)
Bilanzbuchhalterin International

Ehrenamtliches Engagement:
- Prüferin bei der IHK Stuttgart für kaufmännische Aus- und Weiterbildung
- Finanzvorstand von Interferenzen e.V.

Ich kann in folgenden Bereichen unterstützen

Karrierestrategien
Führungsverhalten / Durchsetzungsfähigkeit
Konfliktbewältigung
Arbeitsorganisation
Kontakt zu einem Netzwerk/Netzwerken

Ich habe Mentoring-Erfahrung...

...als Mentee
...als Mentorin
...durch ein unternehmensinternes Mentoring

Von meinen Mentees erwarte ich , dass mir ganz viele Fragen gestellt werden. Meine Mentee sollte sich mit den eigenen Themen auseinandersetzen wollen und auch den Mut haben sich zu entscheiden. Ich gebe Offenheit und Vertrauen und erwarte dies auch von meinem Gegenüber. Wenn es die Möglichkeit gibt sich persönlich zu treffen, ziehe ich dies Online-Meetings vor - dies ist aber kein Muss. Meine Mentee sollte die Treffen organisieren, die Termine einhalten und diese sollten auch eine Regelmäßigkeit haben.

In einer Mentoring-Beziehung lege ich besonderen Wert auf siehe oben. Vertrauensvoller und respektvoller Umgang sollte für die Mentoring-Beziehung eine Selbstverständlichkeit sein. Mentoring ist für mich keine Einbahnstraße, d.h. auch ich lerne in der Beziehung viel - und auch sicherlich spannende neue Dinge und Denkweisen.

Sie möchten Mentee dieser Mentorin / dieses Mentors werden?

Senden Sie Ihren ausgefüllten Portraitbogen für Mentees (PDF) an kontakt@spitzenfrauen-bw.de. Das Team von Spitzenfrauen-bw.de stellt den Kontakt nach Rücksprache mit der Mentorin/ dem Mentor zwischen Ihnen und der Mentorin/ dem Mentor her.

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