Skip to main content

 Sibille Baier



Bild Mentor/in


Position: Selbstständig
Branche: Leadership Training & Coaching
Ort: Ulm
Unternehmensgröße: 1


Die Basis bildet sicherlich eine gute Ausbildung und Qualifikation. Die Karriere kommt dann durch aktive Kommunikation, Empathie und Zielstrebigkeit.
Branchenerfahrung:
  • Agentur
  • TV
  • Verlag
  • Unternehmensberatung
Bisherige (Leitungs-)Positionen:
  • Leiterin strateg. Geschäftsfelder | Geschäftsführerin
  • Abteilungsleiterin
  • Internal Consultant
  • Bereichsleiterin
  • Geschäftsführerin
Ausbildungshintergrund:
  • Diplom-Wirtschaftsmathematikerin
  • Prozessberaterin
  • Existentielles Coaching (in Ausbildung)
Ich kann in folgenden Bereichen unterstützen
  • Führungsverhalten / Durchsetzungsfähigkeit
  • Präsentationstechniken
  • Arbeitsorganisation
  • Persönlichkeitsentwicklung
Ich habe Mentoring-Erfahrung...
  • ...als Mentorin
  • ...durch ein unternehmensinternes Mentoring
  • ...durch die Begleitung von Veränderungsprozessen
Von meinen Mentees erwarte ich
Ehrlichkeit, Begeisterungsfähigkeit, Neugierde, Mut, "wach sein"

In einer Mentoring-Beziehung lege ich besonderen Wert auf einen "geschützten Raum", so dass Vertrauen und Offenheit entstehen können. Ein regelmäßiger Dialog erlaubt in kleinen Teilstücken zu arbeiten, so dass die Gefahr des "Man-sieht-den-Wald-vor-lauter-Bäumen-nicht-mehr" minimiert werden kann.

Sie möchten Mentee dieser Mentorin / dieses Mentors werden?

Senden Sie Ihren ausgefüllten Portraitbogen für Mentees (PDF) an kontakt@spitzenfrauen-bw.de. Das Team von Spitzenfrauen-bw.de stellt den Kontakt nach Rücksprache mit der Mentorin/ dem Mentor zwischen Ihnen und der Mentorin/ dem Mentor her.

Unterstützer
Das Projekt wird durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau Baden-Württemberg aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) und des Landes Baden-Württemberg unterstützt.