Bei allem Ehrgeiz sich selbst immer treu bleiben und nicht die Fähigkeit verlieren, über sich selbst lachen zu können.
Welche Faktoren können Frauen-Karrierewege fördern?
- Förderung der Vereinbarkeit von privater Lebensplanung und beruflicher Entwicklung (Etablierung von Remote-Arbeitsplätzen etc.)
- Aktives Netzwerk und Berichte über positive Beispiele („Erfolgsstories“)
Bisherige Leitungspositionen:
Prokurist seit 2010
